Les premières données chiffrées de cette campagne de mobilité :
- 1011 agents inscrits dont 660 ayant effectivement formulé des vœux de postes,
- 850 postes publiés dans l’application Mouv’In (hors postes multi-sites).
- 390 premières pré-affectations,
- 435 pré-affectations à la date du 10 avril, après échanges entres les directeurs et les directeurs régionaux (480 pré-affectations au 17 avril après décision à la DMC).
- 214 candidats ayant formulés des vœux n’ont pas été affectés,
- 280 postes à pourvoir ne seront pas tous libérés.
Ces 435 pré-affectations représentaient 51% des postes publiés.
Au 10 avril, les postes de niveau administrateur représentaient 62% des postes publiés. Les postes dans les services informatiques représentaient 69% en DR et 60% à la DSI.
Au sein de la DG, les pré-affectations représentent :
- 82% des postes publiés à la DSDS,
- 75% des postes publiés à la DESE,
- 71% des postes publiés à la DMCSI,
- 55% des postes publiés à la DDAR,
- 35% des postes publiés à la DSE,
- et 14% des postes publiés au SG.
